Dentro de los equipos tratantes de los efectores de salud, los médicos residentes de programas de especialidad y subespecialidad constituyen población en riesgo de sufrir burnout, síndrome patológico caracterizado por alto agotamiento emocional y despersonalización y asociado a baja realización personal, debido a la alta carga docente/laboral e interferencia de estas actividades con la vida personal. Por tanto, en el presente trabajo se describe la experiencia clínica de implementación de talleres de manejo del estrés y prevención del burn out realizados durante el período agosto- noviembre de 2024, de frecuencia semanal y formato grupal dirigidos a residencias de especialidades médicas quirúrgicas: Cirugía, Ortopedia y Traumatología y Anestesiología del Hospital General de Agudos “Dr. Juan A. Fernández”. Los mismos se llevaron a cabo en las áreas de desempeño de los profesionales destinatarios, adaptando las pautas de duración de los encuentros y centrándose en temáticas emergentes de las especialidades, a los fines de garantizar la adherencia y funcionalidad de la actividad para los servicios objetivo. Las actividades desarrolladas se basaron en intervenciones de Primeros Auxilios Emocionales y componentes de terapias de tercera generación y tuvieron el objetivo de promover el desarrollo de habilidades de autocuidado en los residentes para combatir el burnout. Palabras clave Burn out - Residencias quirúrgicas - PAP - PBE ABSTRACT ANOTHER ASPECTS OF INTERCONSULTATION: STRESS MANAGEMENT AND BURN OUT PREVENTION WORKSHOPS FOR SURGICAL RESIDENCIES IN A PUBLIC GENERAL HOSPITAL Within health care teams, resident physicians in specialty and subspecialty programs constitute a population at risk for burnout, a pathological syndrome characterized by high emotional exhaustion and depersonalization and associated with low personal fulfillment, due to the high teaching/work load and the interference of these activities with personal life. Therefore, this paper describes the clinical experience of implementing workshops on stress management and burn out prevention during the period August-November 2024, with weekly frequency and group format aimed at surgical medical specialties residencies: Surgery, Orthopedics and Traumatology and Anesthesiology of the Hospital General de Agudos “Dr. Juan A. Fernandez”. They were carried out in the areas of performance of the target professionals, adapting the guidelines for the duration of the meetings and focusing on emerging topics of the specialties, in order to ensure the adherence to the activity and its profit for the target services. The theoretical-practical activities developed were based on Emotional First Aid (EFA) interventions and components of third generation therapies (DBT, RO-DBT and Mindfulness) and aimed at promoting the development of selfcare skills in residents to deal with burnout. Keywords Burn out - Surgical residencies - Psychological first aid - Eviden-