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El desafío de gestionar equipos en entornos de trabajo remoto Un aporte desde el enfoque de las habilidades socioemocionales y digitales
Avellaneda, Liliana, Cativa, Mercedes y Díaz, Bárbara.
TransFormar: revista de economía y gestión. UNQ, vol. 2, 2025, pp. 8-2q.
Dirección estable:
https://www.aacademica.org/liliana.isabel.avellaneda/2
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Resumen
Ensayo sobre nuevas configuraciones del liderazgo remoto con un enfoque centrado en la gestión de equipos mediante el desarrollo de habilidades socioemocionales y digitales.
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