La notable ausencia de abordajes etnográficos en los numerosos estudios sobre los sindicatos y el sindicalismo durante la post convertibilidad ha redundado en una gran limitación a la hora de aprehender las prácticas gremiales desplegadas por los trabajadores. Este artículo constituye un intento por resaltar la importancia de la etnografía para el estudio de los sindicatos en términos de relaciones de intercambio. Por este motivo se analizan las prácticas y estrategias sindicales de los trabajadores de la construcción miembros de la seccional platense de la UOCRA, concluyendo que el giro experimentado por éste sindicato a partir de la crisis social y económica de 1997-2002 permitió organizar y fortalecer las estrategias de reproducción social de los trabajadores del sector.